V Portorožu se je zaključil Managerski kongres 2026, ki je v Grand Hotelu Bernardin dva dni povezoval poslovne voditelje, strokovnjake ter predstavnike gospodarstva, znanosti in politike. Letošnji kongres je pod sloganom Nova inteligenca vodenja v ospredje postavil vprašanje, kako v času hitrih tehnoloških, geopolitičnih in demografskih sprememb povezati človeško znanje, umetno inteligenco, odgovornost in učinkovito vodenje.

Drugi dan kongresa je bil izrazito usmerjen v prihodnost poslovanja in vpliv novih tehnologij. Program je odprl Slavko Vinčić, nekdanji nogometni sodnik in podjetnik, sledila pa so predavanja in razprave o umetni inteligenci, preoblikovanju poslovnih modelov ter novih zahtevah, ki jih tehnološke spremembe postavljajo pred voditelje.

Boštjan Ložar je predstavil pomen vključevanja umetne inteligence v poslovne modele za dolgoročno konkurenčnost podjetij, prof. dr. Gorazd Justinek pa je umetno inteligenco predstavil predvsem kot izziv voditeljstva in ne zgolj kot tehnološki projekt.

Pogled v prihodnost avtomobilske industrije je ponudil Glenn Schmidt, podpredsednik Skupine BMW za trajnostni razvoj. Osredotočil se je na preplet umetne inteligence, trajnostnega razvoja in geopolitičnih sprememb ter njihov vpliv na preoblikovanje svetovnih panog.

Del programa je bil namenjen tudi humanoidni robotiki in njenemu vstopu v slovensko proizvodnjo. O prvih korakih na tem področju so razpravljali Dejan Kovačič, Urban Pevnik in dr. Maša Jazbec, medtem ko je Mitja Pavlič opozoril tudi na tveganja in temnejše plati razvoja umetne inteligence.

Kongres se je vsebinsko zaključil z MQ forumom o možnostih Slovenije na področju umetne inteligence. Sogovorniki iz gospodarstva, tehnologije in akademskega okolja so razpravljali o tem, kakšne pogoje potrebuje Slovenija za razvoj in uporabo umetne inteligence ter kako lahko domače gospodarstvo sledi hitrim spremembam na svetovnem tehnološkem trgu.